Betriebsleitung

Hero Socie­ty steht für die Bildung der Zukunft. Wir bestär­ken seit 2006 die Lebens­we­ge von Menschen von der Kind­heit bis ins Berufs­le­ben. Jähr­lich werden tausen­de Schü­ler, Lehrer, Eltern und Chefs von unse­rer Arbeit inspi­riert. Wir veran­stal­ten kultu­rel­le Schul­kur­se und Camps für Kinder und Jugend­li­che. Wir geben Orien­tie­rung in der Berufs­wahl und bera­ten Ausbil­dungs­be­trie­be im Umgang mit der jungen Gene­ra­ti­on. Wir geben jungen Menschen Kraft, ihr Leben selbst­ver­ant­wort­lich zu gestal­ten. Wir sind ein wach­sen­des Unter­neh­men und für unse­re Arbeit viel­fach ausgezeichnet.

Wir entfal­ten die Super­kräf­te der nächs­ten Generation!

̊ flexi­ble Arbeits­zei­ten, orts­un­ab­hän­gi­ges Arbei­ten, eltern­freund­li­che Bedingungen

̊ 38.000€ / Jahr Voll­zeit­äqui­va­lent, faires Urlaubspensum

̊ ein wach­sen­des Team mit wert­schät­zen­dem Umgang, freund­li­che Feed­back- und Fehler­kul­tur, steti­ge Personalgespräche

̊ persön­li­che Weiter­ent­wick­lung und Fort­bil­dung, span­nen­de Zukunftsperspektiven

̊ eine bedeu­tungs­vol­le, sinn­stif­ten­de Aufga­be im wach­sen­den Bildungsunternehmen

Du bist willens­stark und leis­tungs­ori­en­tiert. Du magst es, wenn Dinge funk­tio­nie­ren. Quali­tät und Klar­heit sind dir wich­tig. Du hältst Dein Wort und erwar­test das auch von Ande­ren. Zugleich hast Du ein herz­li­ches und ausge­gli­che­nes Wesen.

Deinen Opti­mis­mus sieht man Dir an. Du bist kommu­ni­ka­ti­ons­stark und gewinnst Ande­re für Deine Ziele. Du leitest und mode­rierst Gesprä­che auf char­man­te Weise. Du verfügst über zwischen­mensch­li­ches Einfüh­lungs­ver­mö­gen und bleibst auch in Konflikt­si­tua­tio­nen gelassen.

Du hast Führungs­er­fah­rung in klei­nen und mitt­le­ren Teams. Du bist bewan­dert im Zusam­men­ar­bei­ten vor Ort sowie remo­te. Du hast eine Vorlie­be für Effi­zi­enz durch Auto­ma­ti­sie­run­gen, Leit­fä­den, Trai­nings und Ablauf­op­ti­mie­run­gen. Du magst effek­ti­ve Perso­nal­pla­nung und hast Lust eine nähren­de Unter­neh­mens­kul­tur mitzuentwickeln.

Du denkst gern in Szena­ri­en, erkennst Zusam­men­hän­ge und Muster. Du kannst agil arbei­ten und ergreifst gern die Initia­ti­ve. Deine Arbeit erle­digst Du stets lösungs­ori­en­tiert, pflicht­be­wusst und entscheidungsfreudig.

Du beherrschst Excel, Word, Acro­bat, Power­point oder Keynote und kannst umge­hen mit Macbook und iPho­ne. Gute Englisch­kennt­nis­se und ein Führer­schein sind wünschenswert.

̊ Mitge­stal­ten der Unter­neh­mens­kul­tur und Ablauf­or­ga­ni­sa­ti­on in der Wachstumsphase

̊ Team­lei­tung für die Mitar­bei­ter des Betriebs nach dem Support­i­ve Leadership-Prinzip

̊ Mitent­wi­ckeln und Ausge­stal­ten der wach­sen­den Geschäfts­zwei­ge: HR-Bera­tung, Recruit­ment und Berufs­ori­en­tie­rung gemein­sam mit der stra­te­gi­schen- und der Marketingleitung

̊ Aufbau und Pfle­ge vertrau­ens­vol­ler Bezie­hung zu Kunden, Mitar­bei­tern und Partnern

̊ Über­bli­cken und Planen aller laufen­den und künf­ti­gen Vorha­ben und Projekte

̊ Absi­chern der Prozes­se und Abläu­fe zwischen Vertrieb, Projekt­ma­nage­ment, Control­ling und Verwal­tung für ein gesun­des Zusam­men­ar­bei­ten und ein einzig­ar­ti­ges Kundenerlebnis

̊ regel­mä­ßi­ge Berich­te an die Geschäftsführung

Sende Deine Bewer­bungs­un­ter­la­gen an:

jobs@hero-society.org